Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Coaching & Consulting, die uns bei der Beratung und Unterstützung unserer derzeit über 140 Kunden in unseren hochwertigen Safety Culture Programmen unterstützen.

Als Trainee Safety Culture Consultant haben Sie nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit direkt mit unseren Kunden aus Mittelstand und Konzern zusammenzuarbeiten. Sie setzen sich intensiv mit den Rahmenbedingungen der Unternehmen sowie der Weiterentwicklung der Sicherheitskultur auseinander. Nach der Einarbeitung in die WandelWerker Methode bist Du ein Experte und direkter Ansprechpartner für die Themen Safety Mindset und Safety Leadership.

Aufgabenbereiche

• Analyse der vorhandenen Sicherheitskultur und entwickeln von systematischen Maßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden
• Durchführen von Trainings, Workshops und Coaching-Einheiten
• Erfolgskontrolle der zusammen erarbeiteten und umgesetzten Maßnahmen, regelmäßiges Monitoring und Rückmeldung von Feedback

Als WandelWerker Consulting GmbH arbeiten wir jeden Tag mit Motivation und Leidenschaft daran, gemeinsam den Arbeitsschutz in den Unternehmen weiterzuentwickeln und Arbeitsunfälle zu reduzieren. Jeder unserer Mitarbeiter bekommt die Chance  persönlich sowie fachlich zu wachsen um sein volles Potenzial zu entfalten. Brandneue Apple Geräte, hochmoderne Arbeitsplätze, Boni und Gutscheine sowie ein umfassendes Gesundheitsprogramm, Kaffeevollautomaten und Wasserspender sowie jeden Tag frisches Obst und das bei fairem Gehalt, sind für uns eine Selbstverständlichkeit.

Wir suchen Menschen, die mit uns anpacken und die Arbeitswelt ein Stück sicherer machen. Als Familienunternehmen ziehen wir gemeinsam an einem Strang und haben das gleiche Ziel. Wenn Sie Lust auf einen tollen Job in der Consulting- und Trainingsbranche haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir bieten

• Einen sicheren Arbeitsplatz: Jeder Mitarbeiter, den wir einstellen, soll langfristig gemeinsam mit uns wachsen und den Arbeitsschutz auf ein neues Level heben. Das Ziel jeder Einstellung ist die unbefristete Übernahme.
• Tolle Arbeitsatmosphäre: Zu unseren Werten zählt der familiäre und kollegiale Umgang miteinander. Wir arbeiten täglich Hand in Hand zusammen, um gemeinsam mit unseren Kunden hervorragende Ergebnisse zu erzielen und Spaß bei der Arbeit zu haben.
• Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter erhalten neben dem monatlichen Entgelt auch ein 13. Gehalt. In den nächsten Jahren wird unser Unternehmen weiter stark wachsen, wodurch sich Aufstiegschancen ergeben.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, weshalb wir die Teilnahme an hochwertigen Trainings und Seminaren ermöglichen.
• Gesundheitsförderung: Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeiter*innen neben gesunden Arbeitsplätzen ein umfassendes Gesundheitsprogramm an. Zu den Leistungen im Gesundheitsprogramm zählen beispielsweise ein jährliches Gesundheitsbudget in Höhe von 900 Euro für Privatleistungen, die ärztliche Zweitmeinung und ein 24/7 Gesundheitstelefon, die Vereinbarung von Terminen bei Fachärzten binnen 5-10 Tagen und noch vieles mehr.

• Ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen der Arbeitspsychologie, der Sicherheitstechnik oder des Sicherheitswesens sind von Vorteil, vergleichbare Qualifikationen sind auch möglich
• Interesse am verhaltensbasierten Arbeitsschutz
• Erste Erfahrungen innerhalb des betrieblichen Arbeitsschutzes, entweder als interne oder als externe Fachkraft für Arbeitssicherheit bzw. Sicherheitsingenieur oder Arbeitspsychologe sind von Vorteil, allerdings kein Muss
• Schnelle Auffassungsgabe und eine stark ausgeprägte Fähigkeit zu kommunizieren
• Analytisch-methodisches und strukturiertes Denken sowie eine ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Spaß an der Zusammenarbeit und der persönlichen Entwicklung von anderen Menschen
• Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch