Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von ca. 7,4 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kom­munen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben „nah bei de‘ Leut‘“. Auch Sie werden das schnell merken.

Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten. 

• Abgestimmt auf Ihre Vorkenntnisse tauchen Sie in unserem 1-jährigen Traineeprogramm in innovative IT-Projekte (IT-Steuerung & Services) ein und lernen dabei nicht nur die IT-Landschaft der Taunus Sparkasse kennen, sondern entwickeln diese auch aktiv mit.
• Gemeinsam mit kollegialen Teams aus unserer IT und anderen Fachbereichen etablieren Sie neue IT-Lösungen und schaffen damit einen echten Mehrwert für Ihre Kolleg:innen und die Taunus Sparkasse als Ganzes.
• Indem Sie uns bei der Entwicklung von Schulungen und Kommunikationsmitteln unterstützen tragen Sie dazu bei, dass unsere Mitarbeitenden bei IT-Neuerungen stets mit an Bord sind.
• Darüber hinaus nehmen wir Sie in bereichsübergreifenden Gesprächen mit und eröffnen Ihnen Chancen, Ihr Wissen durch Einsätze in der Compliance und Revision auszubauen.
• Nicht zuletzt begleiten wir Sie während der gesamten Laufzeit mit einem spannenden Seminarangebot, durch das Sie Ihr Fachwissen erweitern können.

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre (BWL), (Wirtschafts-) Informatik oder eine Ausbildung im Bankwesen mit Erfahrung im IT-Umfeld, alternativ zum/zur Fachinformatiker/-in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Ausgeprägte IT-Kompetenz, idealerweise erste Erfahrungen im Bankgeschäft
• Konzeptionelle Planungs- und Entscheidungskompetenz
• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Persönlich überzeugen Sie mit Teamgeist und einer Umsetzungsstärke

• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Attraktives Gehalt
• Moderne Arbeitsplätze
• Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung
• 30 + 2 Tage Urlaub
• Ein nahegelegener Kita-Betreuungs­platz für Ihren Nachwuchs
• Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit)
• Mitarbeiterkantine mit abwechslungs­reichen LeckereienEin eigener Reinigungsservice im Haus
• Betriebsarzt
• Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte

Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie ein zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen.

Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an Personal(@)tsk.de, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!

Ihre Ansprechpartnerin
Antonia Schnell
Taunus Sparkasse
Personalmanagement
Telefon: 06172 270 72762