Deine AufgabenUnser 18-monatiges Traineeprogramm bildet die Basis deiner erfolgreichen Führungslaufbahn bei KAEFER. Mit dem perfekten Mix aus "Machen" und "Lernen" wirst du von Anfang an abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben auf unseren Baustellen sowie in den Stabsstellen übernehmen. Du baust dir ein umfangreiches Netzwerk auf, wirst mithilfe von erfahrenen Führungskräften sowie verschiedenen Trainings über dich hinauswachsen und zum Abschluss eine Führungsposition bei KAEFER übernehmen.Unser Traineeprogramm ist und bleibt flexibel. Wir können den Start, den Ablauf und die Aufgaben individuell auf dich und deine Stärken anpassen. Teile uns mit, welche Aufgabenbereiche dich besonderes interessieren. Innerhalb der 18 Monate wirst du erste Projekte begleiten, schwerpunktmäßig im Bereich Industrie-Isolierung, durch regelmäßige Abstimmungen mit erfahrenen Projekt- und Bauleitern deine Ideen einbringen und deine Erfahrungen erweiternvom Vertrieb lernen, wie Akquise-Tätigkeiten im Projektgeschäft umgesetzt werden, und dein eigenes Kunden- und Lieferantennetzwerk aufbauendie Unternehmensvernetzungen und betriebswirtschaftlichen Feinheiten während deiner Einsätze in unseren Stabsstellen Kalkulation & Projektierung, Technischer Service, Einkauf und Controlling verinnerlichendurch unser LEAN-Training den richtigen Blick für die Analyse von Prozessen zur kontinuierlichen Verbesserung entwickeln.Deine VoraussetzungenDas bringst du mit: ein abgeschlossenes Bachelor-/Masterstudium (Uni/FH) im technischen Bereichein ausgeprägtes technisches Verständniseinschlägige erste praktische Erfahrungen (zum Beispiel Ausbildung, Praktika usw.)Du legst Wert auf respekt- und vertrauensvolle Zusammenarbeitdie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, und die Leidenschaft, ehrgeizige Ziele zu erreichenDu hast eine Macher-Mentalität und begeisterst andere mit deinen LösungenDir fällt es leicht, dich an verschiedene Gesprächspartner vom Monteur bis hin zur Geschäftsführung anzupassenReisebereitschaft (Führerscheinklasse B)